Data-Governance-Programme werden oft als Herausforderung für die Organisation und deren Datenmanagement-Prozesse betrachtet. Der damit verbundene Veränderungsprozess erfordert ein tiefgreifendes Bewusstsein für den Wandel und sollte den Menschen in den Fokus stellen. Denn genau hier treten oft Widerstände auf, die häufig die Implementierung solcher Initiativen erschweren. Um mit diesen Widerständen umzugehen und eine erfolgreiche Integration von Data Governance in der gesamten Organisation zu gewährleisten, setzt DKV-Mobility auf Change-Management mit einem starken Fokus auf Kommunikation. Auf dieser Basis wird eine gesteuerte und geplante Umsetzung von Data-Governance-Initiativen im Unternehmen ermöglicht, indem die Mitarbeitenden einbezogen und das Bewusstsein für die Bedeutung von Datenqualität und -management gestärkt wird.